Để nâng cao sự phát triển của nhân tài, các doanh nghiệp ngày càng chú trọng vào việc cải tiến quy trình đào tạo nội bộ. Đào tạo trong nội bộ không chỉ giúp doanh nghiệp trở nên một đội ngũ nhiệt tình mà còn là cách để chăm sóc niềm tin của doanh nghiệp. Một mô hình �